UN Women: Erstes Software Entwicklungsunternehmen unterzeichnet Women's Empowerment Principles

Als erstes Software Entwicklungsunternehmen in Deutschland unterzeichnet die Firma DCKAP die Women’s Empowerment Principles und unterstreicht damit sein Engagement für Frauenförderung. Neben Deutschland hat das Unternehmen Standorte in Indien, Amerika und England. „Wir freuen uns über die Zusammenarbeit mit UN Women. Ich bin sicher, dass die Stärkung von Frauen und Chancengleichheit zu einem kreativen Talente-Pool führen und unseren nachhaltigen Unternehmenserfolg sichern wird, “ so Karthik Chidambaram, CEO und Gründer von DCKAP.

Die Women’s Empowerment Principles sind Grundsätze zur Stärkung von Frauen in Unternehmen. Die von UN Women und UN Global Compact entwickelte Initiative wurde bereits von fast 800 Führungskräften der Wirtschaft aus der ganzen Welt unterzeichnet. Unter den weltweiten Unterzeichnern sind Firmen wie Avon, Unilever, Coca Cola oder Ernst & Young zu finden. National hat unter anderem Daimler die Initiative in Deutschland unterzeichnet. Durch das sogenannte CEO Statement of Support bekennen sich die Geschäftsführerinnen und Geschäftsführer öffentlich dazu, die Unternehmensrichtlinien an der Förderung der Gleichstellung der Geschlechter auszurichten.

Mehr Informationen zu den Women’s Empowerment Principles und zur Beteiligung an der Initiative erhalten Sie über diesen Link.

Quelle: Pressemitteilung des UN Women Nationalen Komitees Deutschland e.V. vom 12.08.2014Als erstes Software Entwicklungsunternehmen in Deutschland unterzeichnet die Firma DCKAP die Women’s Empowerment Principles und unterstreicht damit sein Engagement für Frauenförderung. Neben Deutschland hat das Unternehmen Standorte in Indien, Amerika und England. „Wir freuen uns über die Zusammenarbeit mit UN Women. Ich bin sicher, dass die Stärkung von Frauen und Chancengleichheit zu einem kreativen Talente-Pool führen und unseren nachhaltigen Unternehmenserfolg sichern wird, “ so Karthik Chidambaram, CEO und Gründer von DCKAP.

Die Women’s Empowerment Principles sind Grundsätze zur Stärkung von Frauen in Unternehmen. Die von UN Women und UN Global Compact entwickelte Initiative wurde bereits von fast 800 Führungskräften der Wirtschaft aus der ganzen Welt unterzeichnet. Unter den weltweiten Unterzeichnern sind Firmen wie Avon, Unilever, Coca Cola oder Ernst & Young zu finden. National hat unter anderem Daimler die Initiative in Deutschland unterzeichnet. Durch das sogenannte CEO Statement of Support bekennen sich die Geschäftsführerinnen und Geschäftsführer öffentlich dazu, die Unternehmensrichtlinien an der Förderung der Gleichstellung der Geschlechter auszurichten.

Mehr Informationen zu den Women’s Empowerment Principles und zur Beteiligung an der Initiative erhalten Sie über diesen Link.

Quelle: Pressemitteilung des UN Women Nationalen Komitees Deutschland e.V. vom 12.08.2014